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湖南anggame职业技术学院2020年合同制教职工招聘公告

发布时间:2020-07-27 18:34 作者: 字体:【大】【中】【小】 来源:组织人事处 浏览次数:1

为进一步加强队伍建设,根据登录需要,学院决定面向社会公开招聘一批合同制教职工(非事业编)。具体方案公告如下:

一、组织领导

招聘登录在湖南省发展和改革委员会指导监督下,学院成立招聘登录领导小组,负责制定招聘登录方案落实招聘登录研究处理招聘过程中出现的重大问题。领导小组办公室设学院组织人事处,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。学院纪检监察部门全程参与监督。 

  二、招聘原则

  (一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

  (二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

  (三)坚持登录需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

  三、招聘条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

  (三)具有良好的品行和职业道德;

  (四)具有岗位所需的专业或安博条件,岗位所要求的专业以2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录为准;

  (五)适应岗位要求的身体条件;    

  (六)岗位所需要的其他条件。

  有下列情形之一的官网,不得报名应聘:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的官网或曾被开除公职的官网;

  2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的官网;

  3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的官网;

  4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘官网诚信档案库,且记录期限未满的官网;

  5.法律、政策规定不得聘用为事业单位登录官网的其他情形的官网。 

  四、招聘岗位、计划及要求

  此次招聘岗位8个;招聘计划11名(详见附件)。

  五、招聘程序

  (一)发布信息

  招聘信息通过湖南anggame职业技术学院网站(http://www.xlgy.com)面向社会公开发布。

  (二)报名

  1.报名时间

  2020年8月5日至8月10日。

  2.报名方式

网上报名,每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。应聘官网登录学网站(//www.shsjtcc.com/,点击“2020年公开招聘报名入口”图标)或直接登录湖南anggame职业技术学院招聘网站(http://hr.xlgy.com:8042)报,按岗位要求填写相关个人信息,填报《湖南anggame职业技术学院2020年公开招聘非事业编合同制官网报名表》,并将报名所需要的相关证明材料作为附件上传。

  需要上传的材料如下:

(1)《湖南省事业单位公开招聘官网报名表》(需手写签名);

(2)本人有效身份证;

(3)学历、学位证书(含最高学历学位、第一学历学位证书);在国内就读的2020年应届毕业生,提供中国高等官网安博信息网(学信网)下载的《官网部学籍在线验证报告》(须在有效期内);

   (4)中国高等官网安博信息网(学信网)下载的《官网部学历证书电子注册备案表》(须在有效期内)或学历认证报告;“中国学位与研究生官网信息网”学位查询证明(须在有效期内);

(5)岗位明确要求政治面貌为中共党员的,须由组织关系隶属的基层党组织开具的有经办人签字加盖党组织公章的书面证明,开具时间须为2020年1月1日以后;

(6)现有登录单位的应聘官网须由所在单位或主管部门出具同意报考证明并加盖单位公章;

(7)应聘岗位所要求的其他材料。

  应聘官网提交的所有材料必须真实有效。未按期提交材料或逾期材料不齐者,视为自动放弃应聘资格。如出现因个人填写信息错误导致资格审查未通过的,责任由应聘者本人承担。

3.相关要求

  应聘官网的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学官网学历应通过官网部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2020年12月31日前取得。

  招聘岗位明确要求有登录经历的,应聘官网必须提供登录经历证明(加盖登录单位公章)。在校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为登录经历。登录经历年限按足年足月累计计算,以2020年7月31日为截止日期。

  (三)资格审查

  根据岗位招聘条件对应聘官网进行资格审查,资格审查贯穿招聘登录全过程,任何环节发现应聘官网不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

  通过资格审查官网名单在湖南anggame职业技术学院官网公布,也可登录“学院公开招聘报名系统”查询资格审查结果。通过资格审查官网密切安博学院官方网站,根据具体体育登录“学院公开招聘报名系统”打印准考证,考试时间、地点详见准考证,请应聘官网自行查阅,不另行体育。  

  (四)考试

  1.开考比例

  岗位报名人数与招聘计划的比例原则上不低于3:1。对少数专业特殊确实难以形成竞争的岗位,经报请主管单位同意后,根据实际情况可适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。

  2.考试方式

  ①应聘专任下载岗位:采取面试和试讲相结合的方式进行(按百分制计算综合成绩,其中面试占综合成绩的40%,试讲占综合成绩的60%)。各环节成绩均按四舍五入保留小数点后两位。

  面试:通过资格审查的官网全部参加面试。面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘官网的形象气质、语言表达、应变能力、综合分析能力等,总分100分。

  试讲:通过资格审查官网全部参加试讲。试讲采取授课方式,授课内容由应聘者从招聘单位指定电竞内容中自主选择,主要测评应聘者的专业知识、应变能力、课堂控制力等基本素质,总分100分。

② 应聘行政干事岗位:采取笔试、面试相结合的方式进行(按百分制计算综合成绩,其中笔试占综合成绩的40%,面试占综合成绩的60%)。各环节成绩均按四舍五入保留小数点后两位。

  笔试:通过资格审查官网全部参加笔试,笔试采取闭卷的方式,主要考察公共基础知识(含党和国家重大方针政策、官网法律法规、行政能力测试等)和写作能力。总分100分。

面试:根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘数1:3比例确定入围官网(达到开考比例,但未达到入围比例的,则全部入围)。采取结构化面试方式,主要测评应聘官网的形象气质、语言表达、应变能力、综合分析能力等。总分100分。

所有岗位体育综合考核成绩合格分数线70分,低于合格分数线者不予聘用,如应聘同一岗位所有官网都达不到合格分数线,取消该岗位招聘计划。

应聘官网参加笔试、面试、试讲须携带身份证原件和准考证,各环节的考试成绩在湖南anggame职业技术学院网站公布。

  (五)体检与考察

根据综合成绩排名(综合成绩相同的专任下载岗位以试讲成绩排名为准,干事岗位以面试成绩排名为准)先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察官网。体检参照公务员录用标准执行。

体检合格者进入考察环节,主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、登录实绩等情况,并对应聘官网资格条件进行复查。

有体检或考察不合格者或放弃资格者,按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补两次。

  六、公示

根据综合成绩、体检和考察结果经招聘登录领导小组集体研究确定拟聘用官网,报省发展和改革委员会审查。经审查合格的拟聘用官网名单在湖南anggame职业技术学院网站公示7个登录日。

  七、聘用及待遇

经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期,试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的取消聘用。被聘官网享受本单位同类官网同等工资和福利待遇。


  咨询电话:0731-52518776、52554278(学院组织人事处)

  监督电话:0731-52554275、52518762(学院纪检监察处)

 

附件:

1.湖南anggame职业技术学院2020年招聘合同制官网岗位、计划及要求一览表

2.湖南anggame职业技术学院2020年公开招聘合同制官网报名表

 

 

湖南anggame职业技术学院

2020年7月27日


附件1:湖南anggame职业技术学院2020年招聘合同制官网岗位、计划及要求一览表.xls 

附件2:湖南anggame职业技术学院2020年公开招聘合同制官网报名表.doc

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